Pour les cabinets d’expertise comptable
Bulletins, DSN, contrats, entrées et sorties : je produis la paie de vos dossiers à vos couleurs, pendant que vos équipes se concentrent sur ce qui fait la valeur du cabinet.
Le constat
Un gestionnaire de paie confirmé est rare et cher, un départ désorganise tout le service, et les pics de fin de mois tombent toujours au mauvais moment. Externaliser une partie de la production, c’est sécuriser le pôle sans recruter.
Fonctionnement
Volume de bulletins, conventions collectives, logiciel, calendrier de transmission des variables, circuit de validation : on fixe les règles du jeu en une réunion.
Paramétrage ou reprise des dossiers existants, contrôle des historiques, premier mois produit en parallèle si vous le souhaitez.
Vous transmettez les variables, je produis, je contrôle, vous validez. Les bulletins et la DSN partent dans les délais, chaque mois.
Questions de cabinets
Je travaille sur Silae. Si votre cabinet utilise un autre outil, parlons-en : l’organisation peut s’adapter selon le volume.
Au bulletin, selon le volume mensuel, les conventions collectives concernées et le niveau de prise en charge (production seule ou production + contrats et fins de contrat). Vous recevez une proposition écrite après notre premier échange.
Non, sauf si vous le décidez. En marque blanche, je n’apparais nulle part et je ne contacte jamais vos clients directement.
Oui, c’est même la meilleure façon de démarrer : quelques dossiers le premier mois, puis on ajuste.
À Périgneux, dans la Loire. Je travaille avec des cabinets de toute la France, à distance, et je me déplace pour une première rencontre dans la région.
Contact cabinets
Indiquez votre volume approximatif : je reviens vers vous sous 24 h ouvrées avec les bonnes questions.
